法律分析：根据我国《劳动保障监察条例》第三十七条规定，用人单位发生了有关职工人身伤亡、职业病等劳动保障事故后，应当立即向劳动保障行政部门报告，并组织事故调查，查明事故原因，采取措施避免事故再次发生。如果事故责任人被定罪，需要根据相关法律规定，依法追究其刑事责任。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动合同法》第五十二条，规定用人单位应当采取必要的措施保障劳动者的人身安全；
2.《中华人民共和国刑法》第二百三十五条，规定危害公共安全罪，犯罪中的单位可被罚款、吊销执照等；
3.《中华人民共和国劳动保障监察条例》第四十四条，规定用人单位发生劳动保障事故后，应当依法承担相应的赔偿责任。
因此，如果工伤事故报告中的责任人被定罪，需要依照刑法和劳动保障监察条例的相关规定，对其追责。
